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Sesc abre vaga de emprego para Auxiliar de Classe em Paulo Afonso

Vaga de emprego no Sesc de Paulo Afonso: inscrições abertas para o cargo de Auxiliar de Classe. Saiba como participar do processo seletivo e os requisitos.

Redação ChicoSabeTudoRedação · Emprego
21 de maio, 2026 · 10:20 2 min de leitura
Imagem: Portal ChicoSabeTudo
Imagem: Portal ChicoSabeTudo

O Serviço Social do Comércio (Sesc) da Bahia está com inscrições abertas para o preenchimento de uma vaga de Auxiliar de Classe na unidade do município de Paulo Afonso. O período de candidatura, que teve início no dia 20 de maio, segue disponível até o próximo dia 26 de maio de 2026.

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A oportunidade é para contratação em regime efetivo, pautada pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). O processo seletivo é organizado pela própria instituição, que possui regulamento interno próprio para recrutamento.

Detalhes da vaga e remuneração

O profissional selecionado cumprirá uma jornada de 22 horas semanais, distribuídas no turno vespertino: de segunda a quinta-feira, das 13h às 17h30, e às sextas-feiras, das 13h às 17h, com folgas aos sábados e domingos.

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    Salário: R$ 1.258,03 + Benefícios 

Entre as principais atribuições do cargo, estão o suporte direto ao professor nas rotinas pedagógicas, a recepção de alunos e pais, a orientação das crianças quanto a hábitos de higiene e a manutenção da disciplina. O auxiliar também participará do planejamento das atividades e da confecção de materiais e decoração para a sala de aula, seguindo o programa educativo da escola.

Requisitos para candidatura

Para participar do processo seletivo, os candidatos devem atender aos seguintes critérios obrigatórios estabelecidos pelo Sesc:

  1. Escolaridade: Possuir Ensino Médio completo com Magistério ou estar cursando o Ensino Superior em Pedagogia.

  2. Experiência: Comprovação de, no mínimo, seis meses de atuação profissional na área.

Etapas de Seleção

A avaliação dos candidatos será realizada de forma progressiva e eliminatória, dividida nas seguintes fases:

  1. Avaliação Curricular: Triagem dos inscritos com base nos requisitos da vaga.

  2. Prova de Conhecimentos: Teste teórico englobando conhecimentos gerais (Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Informática) e específicos da função.

  3. Entrevistas: Avaliação comportamental e técnica.

  4. Etapa Prática: Demonstração de habilidades relacionadas à rotina escolar.

  5. Exame Médico Admissional: Avaliação de saúde final para os aprovados.

Informações adicionais

O processo seletivo assegura a participação de Pessoas com Deficiência (PcD), em conformidade com a legislação vigente. Para concorrer nestas condições, o candidato que preencher os requisitos técnicos da vaga deverá apresentar laudo médico atualizado. Uma avaliação médica posterior do próprio Sesc definirá a compatibilidade da deficiência com as exigências físicas da função.

O Sesc também destaca suas normas internas de conformidade. De acordo com o regulamento do Serviço Social do Comércio, é vedada a contratação de parentes (de até terceiro grau, civil ou consanguíneo) de presidentes, membros de conselhos do Sesc ou Senac, dirigentes sindicais do comércio, bem como de atuais funcionários da instituição.

A instituição ressalta que o cronograma e as etapas da seleção podem sofrer alterações ou cancelamento mediante justificativa prévia da administração. Os interessados devem realizar a inscrição dentro do prazo estabelecido pelos canais oficiais de recrutamento do Sesc Bahia.

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