A PepsiCo anunciou a abertura de inscrições para seu programa de trainee denominado “Next Gen“, destinado exclusivamente a candidatos negros e pardos. São ofertadas 11 vagas em diferentes áreas, como Operações, Vendas, Recursos Humanos, Marketing e Finanças.
Requisitos e processo seletivo
Para se candidatar, o interessado deve possuir pelo menos dois anos de formação superior em cursos de bacharelado, licenciatura ou tecnologia, com a graduação concluída até dezembro de 2021. A empresa também requer experiência profissional anterior e a flexibilidade para residir em outros estados do país.
O processo seletivo será realizado majoritariamente de forma online. As etapas incluem avaliações focadas em competências digitais, de liderança e conexão com os objetivos da empresa. Há ainda um momento de interação em equipe por meio de um Escape Room virtual e entrevistas individuais.
Oportunidades e desafios
Os candidatos aprovados no processo enfrentarão o desafio “Dare To Do More” (Ouse fazer mais, em português). Eles deverão desenvolver e apresentar uma proposta de projeto inovador, disruptivo e sustentável para as lideranças da companhia.
Investindo em diversidade
O programa tem duração de 18 meses e visa preparar os novos contratados para assumir posições de liderança na empresa. Esta iniciativa faz parte do objetivo da PepsiCo de alcançar uma representatividade de 30% de lideranças negras até 2025.
Para mais informações sobre o processo seletivo e inscrições, os interessados podem acessar o site oficial da PepsiCo. Clique aqui!
